【導(dǎo)讀】2024四川九州電子科技股份有限公司招聘10人。更多招考資訊,備考干貨,筆試資料,輔導(dǎo)課程,時政資料歡迎關(guān)注金標(biāo)尺教育獲取。
公司簡介
四川九州電子科技股份有限公司成立于2000年,是四川九洲投資控股集團有限公司控股企業(yè),是上市公司四川九洲電器股份有限公司(證券代碼000801)的核心控股子公司。公司是專業(yè)從事數(shù)字音視頻終端、數(shù)據(jù)通信終端、數(shù)字能源、車載電子設(shè)備研發(fā)、生產(chǎn)和銷售及行業(yè)應(yīng)用服務(wù)的高科技企業(yè)。公司總部位于四川省綿陽市九洲科技工業(yè)園內(nèi),建筑面積7.61萬平方米,員工4000余人,注冊資本4.09億元。
一、崗位信息
部門
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崗位名稱
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招聘人數(shù)
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專業(yè)要求
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學(xué)歷要求
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政治面貌
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崗位描述
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資格條件
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備注
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IT與流程部
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IT架構(gòu)師
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1
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電子、計算機、通信、網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
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本科及以上學(xué)歷
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不限
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(1)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)規(guī)劃和論證; (2)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方案設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)項目實施和項目管理; (3)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(防火墻、交換機、OLT、VPN等)配置、故障排查等運維工作; (4)負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全日常管理; (5)負(fù)責(zé)公司服務(wù)器和計算機日常管理。
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1.基本條件:學(xué)習(xí)能力強,善于溝通交流和現(xiàn)場問題處理,邏輯思維能力強; 2.教育背景:應(yīng)具有本科及以上文化程度,電子、計算機、通信、網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在45周歲及以下; 4.技能要求:熟悉企業(yè)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理相關(guān)工作,掌握網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)知識,具備基本的網(wǎng)絡(luò)安全防護知識,熟悉網(wǎng)絡(luò)建設(shè)實施和項目管理,熟悉服務(wù)器和計算機流程運維及管理,掌握華為、360等主流交換機、防火墻等設(shè)備配置、運維和故障排查技術(shù),掌握OLT設(shè)備及PON網(wǎng)絡(luò)配置和運維技術(shù)的優(yōu)先; 5.工作經(jīng)歷:具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 6.政治面貌:不限。
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企業(yè)業(yè)務(wù)事業(yè)部
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IT工程師
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1
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計算機、電子類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
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大專及以上學(xué)歷
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不限
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(1)軟件開發(fā)、信息安全: ①管理事業(yè)部信息安全,避免發(fā)生信息安全事故; ②根據(jù)各部門需要,進行事業(yè)部有利的軟件開發(fā)。 (2)MES系統(tǒng)運維與二次開發(fā): ①原系統(tǒng)需求根據(jù)實際需要進行調(diào)整; ②使用者對數(shù)據(jù)需要修改處理; ③對事業(yè)部所有的服務(wù)器進行管理與維護; ④對MES相關(guān)數(shù)據(jù)庫進行優(yōu)化備份運維。 (3)產(chǎn)品模板標(biāo)簽制作: ①負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)簽?zāi)0宓闹谱鳎?/span> ②負(fù)責(zé)標(biāo)簽?zāi)0宓淖兏?、升級?/span> (4)客戶相關(guān)對接: ①根據(jù)客戶要求對新功能的開發(fā); ②根據(jù)客戶要求對原有對接進行維護以及數(shù)據(jù)準(zhǔn)確跟蹤; ③根據(jù)客戶要求進行服務(wù)器建設(shè)與維護; ④根據(jù)客戶要求對生產(chǎn)所需數(shù)據(jù)進行相應(yīng)的處理; ⑤根據(jù)客戶要求完成對生產(chǎn)相關(guān)的功能開發(fā)。
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1.基本條件:有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,熟練掌握辦公軟件; 2.教育背景:應(yīng)具有大專及以上文化程度,計算機、電子類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在45周歲及以下; 4.技能要求:熟悉項目開發(fā)、項目管理、生產(chǎn)工藝流程等,對國內(nèi)外電子類產(chǎn)品、器件的發(fā)展趨勢較了解,熟悉相關(guān)國家法律法規(guī); 5.工作經(jīng)歷:具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 6.政治面貌:不限。
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企業(yè)業(yè)務(wù)事業(yè)部
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硬件開發(fā)
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1
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計算機、通信、機電、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
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本科及以上學(xué)歷
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不限
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(1)協(xié)助完成項目需求分析、總體開發(fā)計劃; (2)制定和完善產(chǎn)品硬件測試標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范; (3)負(fù)責(zé)硬件測試計劃、測試方案、測試用例的編制; (4)負(fù)責(zé)組織該項目的EVT、DVT相關(guān)測試(包含認(rèn)證測試); (5)負(fù)責(zé)對新引入器件進行硬件測試; (6)負(fù)責(zé)對測試BUG進行反饋、匯總、跟蹤并協(xié)助技術(shù)分析; (7)負(fù)責(zé)各階段測試報告的提交和歸檔; (8)協(xié)助樣機(認(rèn)證、招標(biāo)等)的硬件測試; (9)項目開發(fā)過程中儀器資源需求分析、規(guī)劃。
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1.基本條件:具備較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力與執(zhí)行力,熟練掌握各種辦公軟件; 2.教育背景:應(yīng)具有本科及以上文化程度,計算機、通信、機電、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在45周歲及以下; 4.技能要求:熟練使用EDA工具、接口調(diào)測軟件,熟悉媒體、數(shù)通、WiFi等產(chǎn)品、具有電路圖原理分析能力,了解常用元器件的工作原理,熟悉測試儀器的使用; 5.工作經(jīng)歷:具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 6.政治面貌:不限。
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企業(yè)業(yè)務(wù)事業(yè)部
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硬件測試
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3
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電子信息、計算機、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
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大專及以上學(xué)歷
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不限
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(1)器件導(dǎo)入: ①負(fù)責(zé)物料編碼的申請; ②負(fù)責(zé)物料規(guī)格型號、技術(shù)規(guī)格書的變更; ③負(fù)責(zé)NCI認(rèn)證工作。 (2)產(chǎn)品試制、量產(chǎn)及改制: ①負(fù)責(zé)整機BOM的本地化; ②負(fù)責(zé)整機涉及的客供物料代碼轉(zhuǎn)換; ③負(fù)責(zé)整機涉及的非數(shù)據(jù)源標(biāo)簽圖紙的繪制; ④負(fù)責(zé)整機裝配圖的編制; ⑤負(fù)責(zé)快速入門、安全手冊的打樣及資料轉(zhuǎn)化。 (3)生產(chǎn)技術(shù)支持: ①負(fù)責(zé)項目產(chǎn)品硬件需求分析,編寫硬件測試方案; ②負(fù)責(zé)硬件產(chǎn)品的UT硬件測試、WIFI射頻測試、XPon光輝表測試、EMC測試以及可靠性測試; ③負(fù)責(zé)測試報告的撰寫,對測試結(jié)果進行分析及測試問題的跟蹤; ④協(xié)助研發(fā)完善標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,編寫測試用例、測試計劃。
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1.基本條件:具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力; 2.教育背景:應(yīng)具有大專及以上文化程度,電子信息、計算機、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在45周歲及以下; 4.技能要求:熟練掌握各種辦公軟件; 5.工作經(jīng)歷:具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 6.政治面貌:不限。
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企業(yè)業(yè)務(wù)事業(yè)部
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交付經(jīng)理
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1
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電子信息、計算機、機電、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
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大專及以上學(xué)歷
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不限
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(1)生產(chǎn)任務(wù)及交貨達成情況: ①根據(jù)客戶訂單,協(xié)助車間排產(chǎn),對日分解計劃完成情況進行調(diào)度和考核,檢查生產(chǎn)計劃完成及核銷情況; ②按照排單計劃,督導(dǎo)計劃進行物料配套,并檢查庫房配套情況,按照客戶要求安排整機入庫和發(fā)貨,保證交付; ③掌握生產(chǎn)中人力和物資的保障情況,及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門,合理調(diào)配資源,推動生產(chǎn)順利進行。 (2)交付績效改善: ①客戶關(guān)系的維護及生產(chǎn)訂單的協(xié)調(diào),保障生產(chǎn)連續(xù)性; ②根據(jù)客戶交付指標(biāo)制定內(nèi)部交付計劃,監(jiān)控并督促達成; ③加強對清單收尾任務(wù)令的跟蹤和月底整機入庫的監(jiān)控,保障交付績效達到等級A。 (3)生產(chǎn)制造數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析: ①收集項目生產(chǎn)異常數(shù)據(jù),及時預(yù)警相關(guān)環(huán)節(jié); ②掌握項目生產(chǎn)線體、工裝、夾具、設(shè)備等情況,根據(jù)計劃預(yù)測及時評估生產(chǎn)車間資源準(zhǔn)備情況,確保產(chǎn)能滿足訂單需求,并根據(jù)客戶要求反饋線體、產(chǎn)能、工裝、夾具等的情況。
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1.基本條件:具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,開拓創(chuàng)新,愛崗敬業(yè); 2.教育背景:應(yīng)具有大專及以上文化程度,電子信息、計算機、機電、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在45周歲及以下; 4.技能要求:熟悉電腦操作及辦公軟件運用; 5.工作經(jīng)歷:具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 6.政治面貌:不限。
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財務(wù)部
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成本管控
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1
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會計學(xué)、審計學(xué)、財務(wù)管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
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本科及以上學(xué)歷
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不限
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(1)負(fù)責(zé)實際成本核算體系基礎(chǔ)資料的設(shè)置和優(yōu)化; (2)負(fù)責(zé)按月處理生產(chǎn)成本、制造費用和產(chǎn)品實際成本核算及結(jié)轉(zhuǎn); (3)負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間對外加工業(yè)務(wù)的合同評審和審核; (4)負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本管控及專項降本推動及跟蹤; (5)負(fù)責(zé)產(chǎn)出線的訂單管理、財務(wù)核算及合理化建議; (6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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1.基本條件:具備良好的協(xié)調(diào)組織能力,熟練使用辦公軟件; 2.教育背景:應(yīng)具有本科及以上文化程度,會計學(xué)、審計學(xué)、財務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在35周歲及以下; 4.技能要求:精通會計準(zhǔn)則和稅收法規(guī),熟悉財務(wù)核算、財務(wù)報告及財務(wù)分析等工作,有中級會計職稱及以上優(yōu)先; 5.工作經(jīng)歷:具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 6.政治面貌:不限。
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運營商事業(yè)部
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硬件開發(fā)
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2
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電子、信息、通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
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本科及以上學(xué)歷
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不限
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(1)負(fù)責(zé)項目硬件開發(fā)及項目推進: ①協(xié)助組織和編寫項目立項、論證計劃; ②針對市場導(dǎo)入,完成項目需求分析,方案論證; ③牽頭完成產(chǎn)品技術(shù)方案設(shè)計; ④執(zhí)行項目開發(fā)過程中的原理圖、PCB設(shè)計,BOM整理輸出,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的調(diào)試、測試和優(yōu)化,并輸出相應(yīng)測試報告和調(diào)試記錄; ⑤參與科研樣機試制過程跟蹤,處理過程中發(fā)現(xiàn)問題并及時反饋; ⑥負(fù)責(zé)編寫實用新型和發(fā)明專利申報材料。 (2)負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持: ①提交生產(chǎn)試制資料并應(yīng)對產(chǎn)品在生產(chǎn)試制中出現(xiàn)的問題; ②產(chǎn)品生產(chǎn)指令書的會簽和技術(shù)狀態(tài)的整理; ③中試生產(chǎn)的全過程跟蹤。 (3)負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后的技術(shù)分析和解決方案: ①對客服中心部提供技術(shù)支持; ②對客服中心部無法解決的問題提供技術(shù)分析和提供解決方案。
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1.基本條件:溝通能力良好、團隊責(zé)任感強; 2.教育背景:應(yīng)具有本科及以上文化程度,電子、信息、通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在45周歲及以下; 4.技能要求: 具備數(shù)通產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,包括ONT、PON、FTTR、WIFI等產(chǎn)品,熟悉相關(guān)產(chǎn)品調(diào)試和測試方法,熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)測試流程等,熟悉DC、LDO、DRAM、FLASH、網(wǎng)口等原理,熟練使用原理圖和PCB設(shè)計工具,熟練使用示波器、頻譜儀等測試儀器; 5.工作經(jīng)歷:具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 6.政治面貌:不限。
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二、報名時間
2024-11-11開始,招滿即止
三、薪酬待遇
薪酬和福利按照四川九州電子科技股份有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘程序
1.資格審查。按照報名條件,對應(yīng)聘人員進行篩選和資料審查,確定入選面試(考試)的人員名單。
2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員,告知參加面試事宜。
3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后,以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示,在公示期滿無異議后,以電話或郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。
五、報名方式
聯(lián)系人:張老師/趙老師,聯(lián)系電話:0816-2468853,郵箱:jiuzhoutechhr@jiuzhoutech.com
六、監(jiān)督投訴渠道
1.企業(yè)紀(jì)檢部門:0816-2468255,企業(yè)監(jiān)督郵箱:jiuzhoutechhr@jiuzhoutech.com
2.綿陽市國資委“護國資”熱線:0816-2247110
綿陽市國資委“護國資”郵箱:mygzwdjk@163.com
原文標(biāo)題:四川九州電子科技股份有限公司關(guān)于招聘IT架構(gòu)師等崗位的公告
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