在之前的文章中，小編給大家整理事業(yè)單位/公務員結(jié)構(gòu)化面試必背金句（三十三）的相關(guān)內(nèi)容，今天小編繼續(xù)給大家準備事業(yè)單位/公務員結(jié)構(gòu)化面試必背金句（三十四）的相關(guān)內(nèi)容，希望對備考的小伙伴們有所幫助。

正向激勵更能培養(yǎng)行動自覺。傳統(tǒng)思維通過處罰來達到令行禁止的效果，但單一的處罰容易形成抵觸情緒，一旦脫離有效監(jiān)管可能死灰復燃。如果能輔之以正向激勵的機制，或許更能讓居民感受到行為的價值，并形成行動自覺。過去三個月的實施過程中，一些社區(qū)通過積分獎勵、換購商品等措施，很好培養(yǎng)起居民的垃圾分類習慣，激發(fā)起分類熱情。對正向激勵的投入雖然低于維持監(jiān)督的人力成本，卻能收獲高于監(jiān)督處罰產(chǎn)生的效果，各個社區(qū)宜充分發(fā)揮才智，針對社區(qū)居民的特點推出正向激勵政策，讓居民積極參與到垃圾分類的激勵機制中去。

垃圾分類再難，巧妙推動就不難；垃圾分類再繁，習慣了就不繁。萬事開頭難，要扭轉(zhuǎn)居民長期以來的習慣，使“蠻勁兒”也得使“巧勁兒”，多一些換位思考、多一些正向激勵，才能培養(yǎng)起居民的行動自覺。

以上就是本文的全部內(nèi)容，祝大家考試順利~

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