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    2021廣州市海珠區(qū)調(diào)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員13人

    2021-05-08  |  來(lái)源: 海珠區(qū)人民政府

    【導(dǎo)讀】2021廣州市海珠區(qū)調(diào)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員13人。更多招考資訊,備考干貨,筆試資料,輔導(dǎo)課程,時(shí)政資料,歡迎關(guān)注廣東金標(biāo)尺教育獲取。

    事業(yè)單位交流群:604906324

    備考題庫(kù):事考幫APP

    為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道,優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和公務(wù)員調(diào)任有關(guān)規(guī)定,結(jié)合工作實(shí)際,海珠區(qū)決定開展公開調(diào)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、調(diào)任職位

    公開調(diào)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員13名。具體調(diào)任單位、職位、人數(shù)如下:

    二、調(diào)任范圍和條件

    (一)調(diào)任范圍

    海珠區(qū)事業(yè)單位(不含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)在編在職的管理崗和專業(yè)技術(shù)崗人員,不含工勤人員等。

    (二)調(diào)任條件

    公開調(diào)任科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),除符合公務(wù)員法、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、公務(wù)員調(diào)任、回避有關(guān)規(guī)定的基本條件外,還應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

    1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,具有勝任工作的組織能力、文化水平和專業(yè)素養(yǎng),勤奮敬業(yè)、實(shí)績(jī)突出。

    2.具有與擬公開調(diào)任職位要求相當(dāng)?shù)娜温氋Y歷;管理崗人員應(yīng)當(dāng)擔(dān)任與擬調(diào)任職務(wù)層次相當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)2年以上,或擔(dān)任高于擬擬調(diào)任職務(wù)層次相當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù);專業(yè)技術(shù)崗人員應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上,或者已擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

    3.年齡不超過(guò)45周歲(即1975年5月31日以后出生)。

    4.大學(xué)本科以上學(xué)歷。

    5.具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至調(diào)任職務(wù)累計(jì)所需的最低工作年限;年度考核結(jié)果均為合格以上等次。

    6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

    7.調(diào)任職位要求的其他條件。

    工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計(jì)算時(shí)間截至2021年5月31日,現(xiàn)任職務(wù)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

    (三)不得參加公開調(diào)任的情形

    具有下列情形之一的,不得參加公開調(diào)任:

    1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

    2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

    3.被開除公職的;

    4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

    5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

    6.受處分期間或者未滿影響期限的;

    7.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

    8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;

    三、調(diào)任程序

    (一)單位推薦報(bào)名。

    1.報(bào)名方式及時(shí)間。采取單位推薦的報(bào)名方式,報(bào)考人員將相關(guān)報(bào)名材料提交本單位組織人事機(jī)構(gòu),由區(qū)屬各單位綜合干部日常表現(xiàn)和年度考核等有關(guān)情況,結(jié)合疫情防控期間工作表現(xiàn),對(duì)符合公開調(diào)任資格條件人選進(jìn)行擇優(yōu)篩選,向區(qū)公開調(diào)任工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦參加公開調(diào)任人選,并提交報(bào)名材料紙質(zhì)版及電子版。各單位推薦人數(shù)原則上不超過(guò)4人(電子版以“單位+調(diào)任職位代碼+姓名+身份證號(hào)”命名的壓縮包發(fā)送至郵箱hzgbyk@163.com),各推薦單位應(yīng)對(duì)推薦人員進(jìn)行資格審查。

    報(bào)名截止時(shí)間為5月12日18時(shí)0分,報(bào)名時(shí)間以郵件送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)。未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名的,視為放棄報(bào)名資格。報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)職位。根據(jù)干部實(shí)際情況,也可不推薦。

    報(bào)名后,單位應(yīng)將推薦報(bào)名人員名單在本單位公示(公示期為5個(gè)工作日)。公示期間收到不良反映且查核屬實(shí)的,該考生報(bào)名資格作廢,單位不再補(bǔ)充推薦。

    對(duì)弄虛作假者,取消調(diào)任資格并追究相關(guān)責(zé)任。

    2.加分項(xiàng)目。為進(jìn)一步激勵(lì)急難險(xiǎn)重工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的干部,本次公開調(diào)任設(shè)置三類加分項(xiàng)目:(1)參加疫情防控工作的,可最高加2分。其中,參與過(guò)一線急難險(xiǎn)重任務(wù)的,如一線醫(yī)護(hù)人員或參加入境服務(wù)組、酒店專班、街道三人小組等,加2分;參加過(guò)全脫產(chǎn)黨員突擊隊(duì)、黨員先鋒隊(duì)、區(qū)直機(jī)關(guān)黨員先鋒隊(duì)、以及各街道在一線參與疫情防控工作的,加1分。(2)近5年內(nèi)每有一個(gè)年度考核優(yōu)秀的,每個(gè)加0.5分。(3)參加工作以來(lái)獲得表彰獎(jiǎng)勵(lì)的,可最高加2分。其中,個(gè)人曾獲得國(guó)家級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的加2分,曾獲得省級(jí)或市委市政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)的加1分。