一個(gè)友好社會(huì)，向上向善從來(lái)都是主流，戾氣怒火永遠(yuǎn)只是少數(shù)?，F(xiàn)實(shí)中，體諒趕時(shí)間的騎手，關(guān)愛(ài)“攢實(shí)習(xí)”的大學(xué)生，理解“內(nèi)卷”的上班族，人們?cè)谙嗷シ龀?，相互包容，相互溫暖中，一點(diǎn)一滴筑起了全社會(huì)整體安全的高樓大廈。

在快節(jié)奏的現(xiàn)代社會(huì)中，打造友好型社會(huì)是人類文明進(jìn)步的重要標(biāo)志。不過(guò)，當(dāng)焦慮在累積中“破音”，當(dāng)戾氣在偶然中釋放，經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速轉(zhuǎn)型之下，如何讓友好的社會(huì)風(fēng)氣吹散盤(pán)踞在部分人心頭的焦慮與戾氣，是社會(huì)治理者必須直面的挑戰(zhàn)，是構(gòu)建“以人民為中心”的友好社會(huì)必須跨越的難關(guān)。

要讓友好成為社會(huì)最大的安全感，社會(huì)治理者就要以歡迎提建議的誠(chéng)懇姿態(tài)廣開(kāi)言路，在主動(dòng)作為中打撈沉默的聲音，在聆聽(tīng)不滿中消除不穩(wěn)的因素。只有讓群眾把期待說(shuō)出來(lái)，才能化隱憂為友好。不可否認(rèn)，在人們表達(dá)訴求方式更加豐富多元的今天，仍有一些聲音未被聽(tīng)見(jiàn)。但對(duì)擁有14億多人口且快速發(fā)展的中國(guó)來(lái)說(shuō)，要完全照顧到每個(gè)人的利益很難，但在傾聽(tīng)中尋求利益的最大公約數(shù)卻是無(wú)可否認(rèn)的事實(shí)。調(diào)整法規(guī)前征集意見(jiàn)，出臺(tái)政策前召開(kāi)座談，做出決定前開(kāi)展調(diào)研，這些俯身傾聽(tīng)的過(guò)程或許仍有瑕疵，值得改進(jìn)，但雙向溝通的大門(mén)始終敞開(kāi)，許多打撈上來(lái)的民意已一步步筑牢友好社會(huì)的基底。

要讓友好成為社會(huì)最大的安全感，就要進(jìn)一步完善工作，用公平的規(guī)則驅(qū)散情緒的陰霾，用法治的陽(yáng)光照亮前進(jìn)的道路，讓每個(gè)奮斗的普通人都能看到價(jià)值實(shí)現(xiàn)的觸手可及，并在價(jià)值實(shí)現(xiàn)中變焦慮為平和，變不滿為友好。焦慮情緒和社會(huì)戾氣雖然不是社會(huì)的主流，但潛在的隱憂不容忽視，需要通過(guò)社會(huì)治理和正確引導(dǎo)來(lái)不斷消解。在這一過(guò)程中，應(yīng)認(rèn)真梳理法律漏洞與政策瑕疵，該彌補(bǔ)的要彌補(bǔ)，該糾正的要糾正，該加強(qiáng)的要加強(qiáng)，要真正以人民為中心，用完善的權(quán)益保障機(jī)制，把焦慮與戾氣化于無(wú)形，讓每一個(gè)人都能重拾信心，讓每個(gè)奮斗者在獲得公平回報(bào)中增強(qiáng)全社會(huì)安全感。

要讓友好成為社會(huì)最大的安全感，身處其中之人也要適當(dāng)在自洽中左右調(diào)節(jié)，別總把自己繃得太緊，把別人逼得太急，說(shuō)話做事留有余地，即便偶爾“躺平”，也不是什么壞事。當(dāng)然，要求所有人保持理性并不現(xiàn)實(shí)。在勸告大眾自洽之余，對(duì)算法推薦的治理、對(duì)社會(huì)風(fēng)氣的引導(dǎo)、對(duì)規(guī)則法治的完善等，都應(yīng)該再提速。

一個(gè)友好型社會(huì)并不是一個(gè)遙不可及的夢(mèng)，而是我們可以共同努力實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。即使社會(huì)上仍然存在一些戾氣，但主流的善意與溫暖從未缺席。我們必須堅(jiān)信，友好和包容仍然是這個(gè)社會(huì)最顯著的人性底色，這也是我們最大的安全感來(lái)源。在這個(gè)溫暖的社會(huì)中，彼此理解和支持會(huì)成為生活的常態(tài)，而未來(lái)也會(huì)因此變得更加明亮。