好人不一定是好官，好官一定是好人，對此談?wù)勀愕目捶ā?/span>

金標(biāo)尺解析：

好人是好官的基礎(chǔ)，好官是好人的延伸，做好人、做好事、做好官是我們公職人員的終身課題。

首先，“好人不一定是好官”，說明好人與好官有區(qū)別。遵法守紀(jì)、恪守道德即可為好人，但是好官就不限于此，還需要做到“情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用”，如果不能實(shí)現(xiàn)“為官一任、造福一方”，就不能被稱為好官。在我國，官是掌握公權(quán)力的人員，其手中的權(quán)力也是由人民所賦予的，因此，全心全意為人民服務(wù)是做官的宗旨，也是官員做事的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。思政教學(xué)中有這樣一個(gè)典型案例：一個(gè)地方發(fā)大水，找不到鎮(zhèn)長，鎮(zhèn)長去哪里了？去丈母娘家了！后來鎮(zhèn)長被開除了黨籍、公職。該案例就生動說明了該鎮(zhèn)長是個(gè)好女婿，但不是個(gè)好干部，同樣也詮釋了“好人不一定是好官，好官一定是好人”這句話。

其次，“好官一定是好人”，說明好官是能夠?yàn)榘傩兆龊檬碌暮萌恕?/span>德才兼?zhèn)涫呛霉?、造福一方也是好官。從先天下之憂而憂后天下之樂而樂的范仲淹，到鐵面無私兩袖清風(fēng)的包拯，從治理鹽堿地的人民好公仆焦裕祿，到扶貧上癮的“廳級村官”陳華，他們既是好官、更是好人，雖是不同時(shí)代，但卻有著共同的特征，那就是心系百姓、為國盡忠。

當(dāng)前，面對世界之變、時(shí)代之變、歷史之變，我們黨員干部如何應(yīng)對“四大考驗(yàn)”“四種危險(xiǎn)”，做一名好官呢？

第一，要守初心擔(dān)使命。以主題教育為契機(jī)、以黨史學(xué)習(xí)為抓手，學(xué)深悟透用好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，尤其是總書記視察黑龍江的重要講話、重要指示精神，將“好官”的各項(xiàng)要求內(nèi)化于心、外化于行。

第二，要找差距補(bǔ)短板。對表對標(biāo)，尋找差距，需要對照黨章黨規(guī)，對照人民群眾新期待，對照先進(jìn)典型、身邊榜樣，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，深入剖析，補(bǔ)齊自身短板，更好為群眾服務(wù)。

第三，要重實(shí)踐建新功。立足崗位、立足實(shí)踐，圍繞我省發(fā)展戰(zhàn)略、我單位重點(diǎn)工作，腳踏實(shí)地、奮力拼搏，為實(shí)現(xiàn)中國式現(xiàn)代化漠河實(shí)踐貢獻(xiàn)力量。