2020年8月15日上午重慶市選調生面試題

【閱讀材料】

材料一：重慶市公安機關發(fā)布：在原引進的專家、學者、留學回國人員以及在本市就業(yè)的專科或初級專業(yè)技術職稱以上人員基礎上，將在我市就業(yè)的具有高級工以上職業(yè)資格或相應職業(yè)技能等級人員一并納入人才落戶，本人及其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母均可申請落戶。

材料二：在重慶市行政區(qū)域落戶的均可享受以下優(yōu)惠政策：

可自愿選擇適合自己專長的單位，不受編制和工資總額限制；本人及其配偶、子女系農業(yè)人口的可辦理“農轉非”；需擔任專業(yè)技術職務的中青年人才不受崗位數(shù)額限制；有突出貢獻的可破格晉升專業(yè)技術職稱；引進帶有高新技術成果的人才，其成果可作為無形資產(chǎn)參與轉化項目投資；取得重大科技成果或有重大貢獻的，可申報享受國務院和市政府特殊津貼，并推薦作為重慶市參加“兩院”院士評選候選人；視情況提供80到200平方米的住房等。

引進人才調入(遷入)并與用人單位簽訂5年以上聘用合同的，可享受一次性安家補助費。其中，引進到黨政機關和事業(yè)單位的，所需經(jīng)費由市財政和用人單位各承擔50%；引進到企業(yè)和其他經(jīng)濟社會組織的，所需經(jīng)費由市財政補助1/3、用人單位承擔2/3。

引入人才未成年子女需要在我市入學的，由戶口或工作單位所在地的教育主管部門優(yōu)先安排學校入學，任何部門和單位不得收取教育主管部門規(guī)定以外的費用。

【考生任務】

請結合材料，為重慶如何吸引人才提出三條可行的建議，并將三條建議按照重要性進行排序，且說明理由。

【答題要求】

1、考官開始計時后，請考生閱讀題目并進行思考。時間為5分鐘。

2、思考結束后，每位考生根據(jù)抽簽順序由小到大依次發(fā)言，闡述三條吸引人才的建議，并簡單說明理由。每位考生的闡述時間不超過2分鐘。

3、依次發(fā)言結束后，進入自由討論階段。請考生就個人陳述階段所提到的建議展開討論，最終小組達成一致意見，確定三條最能吸引人才的建議，并按重要性排序，討論期間發(fā)言的順序由你們自行決定，最后推選出一名代表，向考官匯報討論結果。本階段時間是3X分鐘（X為考生人數(shù)）。

注：本試題來源于考生回憶及網(wǎng)絡，僅供參考！