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    2024年合肥市第一人民醫(yī)院招聘38人

    2024-10-30  |  來源: 合肥市第一人民醫(yī)院

    【導(dǎo)讀】2024年合肥市第一人民醫(yī)院招聘38人。更多招考資訊,備考干貨,筆試資料,輔導(dǎo)課程,時(shí)政資料,歡迎關(guān)注安徽金標(biāo)尺教育獲取。

    因工作發(fā)展需要,合肥市第一人民醫(yī)院(緊密型城市醫(yī)療集團(tuán))合肥市廬陽(yáng)區(qū)衛(wèi)健委現(xiàn)公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員38名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘原則

    堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

    二、招聘崗位及要求

    詳見附件:《合肥市第一人民醫(yī)院(緊密型城市醫(yī)療集團(tuán))合肥市廬陽(yáng)區(qū)衛(wèi)健委2024年公開招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員招聘崗位及要求》

    三、招聘條件

    (一)報(bào)考人員除滿足上述附件中的崗位條件和要求以外,還應(yīng)同時(shí)符合以下條件:

    1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線方針政策,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,思想覺悟高;

    2、遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康,具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí),具備良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),熱愛本職工作;

    3、身體健康,作風(fēng)正派,無(wú)違法違紀(jì)行為。

    (二)“年齡要求”中的“25周歲及以下”為1998年10月29日及以后出生(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。

    (三)報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn),不可以憑專業(yè)(學(xué)業(yè))證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號(hào),只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及,不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號(hào)的除外),只能以括號(hào)以外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位。境外學(xué)歷的,應(yīng)經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

    (四)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

    1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

    2、現(xiàn)役軍人,在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

    4、經(jīng)人社部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

    5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

    6、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。

    四、招聘程序

    本次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

    (一)網(wǎng)上報(bào)名及資格初審

    1、報(bào)考人員登錄合肥市招聘考試服務(wù)平臺(tái)(http://exam.hfbbrl.com)進(jìn)行報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2024年11月7日上午10:00—2024年11月13日17:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。

    考生需同步投遞以下材料掃描件:

    1)身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件;

    2)近期同底一寸證件照;

    3)學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷(學(xué)籍)認(rèn)證報(bào)告(國(guó)外學(xué)歷須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷或?qū)W位認(rèn)證書);

    4)有工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位還需提交:工作崗位證明(單位開具的工作證明或勞動(dòng)合同,能證明工作年限及工作崗位)及同時(shí)期社保(或住房公積金)繳費(fèi)證明。在校期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2024年10月29日。

    5)其他能體現(xiàn)相關(guān)工作經(jīng)歷、能力及業(yè)績(jī)的證書、證明。

    2、報(bào)名時(shí)報(bào)考人員按要求如實(shí)、正確填寫報(bào)考信息。報(bào)考人員所提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。資格審查貫穿整個(gè)招聘及聘用過程,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的、考察不滿足條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試及聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試或應(yīng)聘資格的,將按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。涉嫌犯罪的,依法移交公安機(jī)關(guān)。

    3、報(bào)考人員應(yīng)于2024年11月14日17:00前登錄合肥市招聘考試服務(wù)平臺(tái)(http://exam.hfbbrl.com)查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報(bào)考人員應(yīng)于2024年11月16日下午17:00前登錄合肥市招聘考試服務(wù)平臺(tái)(http://exam.hfbbrl.com)繳納筆試費(fèi)用,逾期未繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考。已繳費(fèi)但未參加筆試的人員,筆試費(fèi)用不予退回。

    4、通過資格初審的報(bào)考人員不得改報(bào)其他崗位;尚未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過的報(bào)考人員,在2024年11月15日下午17:00前可以改報(bào)其他崗位。

    5、報(bào)名結(jié)束后,招聘崗位繳費(fèi)人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考,未達(dá)到以上開考比例的崗位,取消該崗位招聘或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)。因未達(dá)到開考比例而被取消招聘崗位或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的報(bào)考人員,可于2024年11月17日下午14:00-下午17:00期間改報(bào)其他符合條件的崗位,逾期未改報(bào)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考。因未達(dá)到開考比例而被取消招聘崗位或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的報(bào)考人員,在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi)未改報(bào)其他崗位的,可在報(bào)名工作結(jié)束后退回所繳納筆試費(fèi)用,其他情形所繳筆試費(fèi)用不予退回。

    6、本次招聘筆試準(zhǔn)考證打印等各環(huán)節(jié)時(shí)間另行公告通知,報(bào)考人員完成網(wǎng)上繳費(fèi)后,請(qǐng)密切關(guān)注合肥市招聘考試服務(wù)平臺(tái)(http://exam.hfbbrl.com)公布的相關(guān)信息。因自身原因?qū)е洛e(cuò)過各環(huán)節(jié)通知的,視為主動(dòng)放棄。

    (二)筆試

    通過資格初審并成功繳費(fèi)人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

    1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證登載信息為準(zhǔn)。

    2、筆試考查應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)能力,筆試成績(jī)滿分為100分,筆試采取閉卷形式進(jìn)行。

    中醫(yī)師、護(hù)士、康復(fù)技師、放射技師、檢驗(yàn)、中藥師、藥劑師、口腔醫(yī)師崗位筆試內(nèi)容為《專業(yè)知識(shí)》,主要內(nèi)容為報(bào)考崗位所對(duì)應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。

    行政管理、財(cái)務(wù)崗位筆試內(nèi)容為《綜合知識(shí)》,主要內(nèi)容包括時(shí)事政治、公文處理、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)等。

    3、筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),在合肥市招聘考試服務(wù)平臺(tái)(http://exam.hfbbrl.com)上公布筆試成績(jī)。筆試成績(jī)(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入)按照從高分到低分進(jìn)行排序,計(jì)劃招聘人數(shù)為5人以下的崗位(含5人),按照入圍面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例確定入圍面試人員名單;計(jì)劃招聘人數(shù)超過5人(不含5人)的崗位,按照入圍面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)2:1的比例確定入圍面試人員名單;不足上述規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。按上述規(guī)定比例確定入圍面試人員名單時(shí),如最后一名有多人筆試成績(jī)相同,則一并入圍面試人員名單。

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