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    公務(wù)員遴選面試技巧

    2022-10-20  | 

    我們每天都會(huì)接觸大量的新聞,新聞當(dāng)中會(huì)涉及到許多新聞事件,但這些新聞事件并不是都能作為社會(huì)熱點(diǎn)事件的出題背景。公務(wù)員遴選考試,一般情況下,我們接觸到的考題中的社會(huì)熱點(diǎn)事件,具備兩個(gè)特點(diǎn),一個(gè)是典型性,所謂典型就是熱點(diǎn)本身具備時(shí)效性、新穎性,能抓住公眾的眼球,引發(fā)大家的爭(zhēng)論。另一個(gè)是要有代表性,往往社會(huì)熱點(diǎn)事件反映的是一類社會(huì)問題,一類社會(huì)現(xiàn)象,通過解讀此事件,能探索出一系列的本質(zhì)問題,這就要求事件本身具有可解讀性。

    第一步,理解題目描述事件。也就是審題的過程中,考生需要做哪些。在面試的考場(chǎng)中,讀題與看題是兩種不同的形式,視覺所接納的信息比聽覺更廣泛一些,只聽往往會(huì)阻礙我們的大腦運(yùn)作,限制思考,而看的過程可以實(shí)現(xiàn)邊理解邊思考。但無論是哪種形式,這一步都要記住,弄懂題目所給的文字信息是關(guān)鍵,考生需要明確事件的來龍去脈,只要具備一定的語文水平,這一步相對(duì)比較容易。

    第二步,聯(lián)系實(shí)際,挖掘背景。理解事件內(nèi)容之后,考生需要迅速運(yùn)用現(xiàn)有的知識(shí)儲(chǔ)備,聯(lián)想該事件在社會(huì)層面的大背景,從而挖掘出該題所要考察的核心問題。

    第三步,就問題作進(jìn)一步分析??忌プ∈录暮诵闹?,需要作進(jìn)一步深入的分析。這里需要考生充分運(yùn)用自己的知識(shí)積累,學(xué)會(huì)知識(shí)遷移,進(jìn)一步對(duì)事件所反映出來的關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行進(jìn)一步闡釋,可以是事件發(fā)生的原因,事件對(duì)國(guó)家、社會(huì)或者個(gè)人的意義或者影響。

    第四步,提出可行性建議。超出事件本身,一定會(huì)具有一定的社會(huì)影響,不管是好的還是壞的,在最后考生都需要做出總結(jié),也就是給出合理科學(xué)的建議的過程,可以是解決問題的對(duì)策、也可以是推廣實(shí)施的措施、或者摒除修改的意見等等。這部分是答題的落腳點(diǎn),是對(duì)考生分析問題、解決問題能力的考察。

    社會(huì)熱點(diǎn)事件的分析過程就好比做一道政治題,不論是通過什么樣的思路或者步驟去解讀,其實(shí)考察的只有一個(gè)方面,就是考生看問題的重要,只有具備扎實(shí)的知識(shí)積累,才能做到解讀到位。

    以上就是本文的全部?jī)?nèi)容,希望對(duì)大家有所幫助。

     

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