四川政審的具體流程可能因崗位和招錄單位的不同而有所差異，但一般來說，政審主要包括以下幾個步驟：

一、準備材料

考生需要按照招錄單位的要求，準備好相關的政審材料。這些材料通常包括個人自傳、個人現(xiàn)實表現(xiàn)材料（由所在單位、學校、社區(qū)開具并加蓋公章）、無違法犯罪記錄證明（由戶口所在地派出所或其他常住地開具并加蓋公章）、銀行征信證明、畢業(yè)證、學位證、戶口本、身份證等。對于公檢法司、機要和涉密崗位，可能還需要提供家庭成員的相關資料。

二、面審或函審

面審：

招考單位專員會前往考生所在單位、學校或社區(qū)進行實地考察，通過審核、調查、訪問等形式進行考察。

考察內容通常包括考生的政治思想、道德品質、工作表現(xiàn)、學習情況等方面。

考生可能需要參加座談會，與同事、同學、領導或鄰居等交流，以了解考生的為人和表現(xiàn)。

函審：

函審主要考察的是考生的檔案信息，包括學歷、專業(yè)、年齡等個人信息。

招錄單位會仔細核對考生的身份信息是否一致，學歷是否真實有效。

同時，還會檢查考生的檔案中是否有違法違紀的記錄，如處分材料、辭退記錄等。

三、測評與審核

測評：在面審或函審的基礎上，招錄單位可能會對考生進行測評，以評估考生的基本素質、道德水平和綜合能力。

審核：招錄單位會對考生提交的所有材料和測評結果進行仔細審核，確保所有信息的真實性和準確性。

四、調查核實與家庭背景調查

調查核實：招錄單位可能會對考生的背景、資歷進行進一步的調查核實，包括工作單位、學歷學位、社會關系等。

家庭背景調查：對于某些特殊崗位，招錄單位可能會對考生的家庭背景進行一定程度的調查，包括家庭經(jīng)濟狀況、家庭成員的職業(yè)和地位、家庭關系等。

五、德育考核與終審

德育考核：招錄單位會對考生的品德、品行進行考核，包括政治表現(xiàn)、社會公德、個人品質等方面。

終審：在所有材料、測評結果、調查核實和德育考核的基礎上，招錄單位會進行綜合評定，確定合格考生名單。

六、公示與錄用

政審合格的考生將進入公示環(huán)節(jié)，公示期滿無異議的，將進入后續(xù)的錄用流程。

總的來說，四川政審流程是一個復雜而嚴謹?shù)倪^程，旨在確保選拔出的人才符合招錄條件，具有品德良好、政治立場堅定、工作能力強等素質。考生在政審過程中應嚴格遵守相關規(guī)定，如實提供資料，做到誠實守信。