為優(yōu)化人才結構，加強事業(yè)單位人才隊伍建設，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，決定面向社會公開招聘一批事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、工作原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考試與考核相結合的方式進行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員62名，具體招聘單位及崗位詳見附件1。

其中，招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術人員30名，招聘單位為中心衛(wèi)生院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院；招聘屬地化醫(yī)學類專業(yè)高校畢業(yè)生2名，招聘單位為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。屬地化醫(yī)學類專業(yè)高校畢業(yè)生在讀期間的學習生活費用，由市財政按照9250元/人/年的標準，分3年予以補助。

三、報考條件

（一）基本條件。

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行；

3.身體健康，符合事業(yè)單位聘用體檢標準；

4.具有國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；

5.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關事業(yè)單位工作人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》構成回避關系的人員，不得報考。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆高校畢業(yè)生，試用期內的機關事業(yè)單位人員（含新提拔領導干部的職務試用期），未滿機關事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的聘用合同中約定的最低服務期限（年限）的人員，參加我市機關事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員，我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構就業(yè)，未滿約定最低服務期的或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學）生，不得報考。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

（二）工作經(jīng)歷。

本公告所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2024年9月，如考生連續(xù)工作時間為2023年10月至2024年9月，則視為工作經(jīng)歷滿一年，以此類推。工作年限計算中，考生在不同用人單位工作的年限可累計計算。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐（實習），不視為工作經(jīng)歷。具體根據(jù)社保繳納、勞動（聘用）合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)綜合認定。

面向優(yōu)秀村（社區(qū)）干部和在村掛職本土人才招聘，須為江津區(qū)行政區(qū)域內的現(xiàn)任優(yōu)秀村（社區(qū)）專職干部和在村掛職本土人才，即村（社區(qū)）黨組織書記、副書記、村（居）委會主任、綜合服務專干、綜合治理專干和按照《關于加強農(nóng)村基層本土干部人才隊伍建設的通知》（渝委組〔2015〕72號）回引、管理的在村掛職本土人才（簡稱本土人才，下同）。村（社區(qū)）黨組織書記、主任須在江津區(qū)行政區(qū)域內任書記、主任累計時間滿3年以上，其他職務及本土人才任職時間累計須滿5年以上；若曾任村（社區(qū)）干部1年以上，中間有間斷，后又擔任上述職務的，可以合并計算任職年限，但因違法亂紀被免職或撤職的除外。其中，村（社區(qū)）黨組織書記、主任之間任職時間可累計計算，其他職務及本土人才之間任職時間可累計計算；村（社區(qū)）黨組織書記、主任未滿3年的，可合并計算為其他村（社區(qū)）干部（含本土人才）的任職年限。

村（社區(qū)）干部和在村掛職本土人才應工作積極、表現(xiàn)優(yōu)秀，任職情況須經(jīng)所在鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記簽字后加蓋鎮(zhèn)街黨（工）委公章，并報區(qū)委組織部、區(qū)委社會工作部審核蓋章確認。

（三）年齡計算。

本公告所要求的年齡計算截止時間為2024年9月23日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1988年9月24日及以后出生，以此類推。符合條件的退役軍人（含退出國家綜合性消防救援隊伍的消防救援人員）報考的，年齡放寬3周歲。

（四）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)。

考生應憑已取得（應取得）的畢業(yè)（學位）證書報考，報名時應誠信、準確、規(guī)范填報所學專業(yè)名稱。技工院校全日制中級工班、高級工班、預備技師（技師）班畢業(yè)學歷可分別按照全日制中專、大專、本科學歷（學位）對待。

招聘專業(yè)資格條件審查，以畢業(yè)證書（參考學位證書或第二學士學位證書，不含輔修專業(yè)或輔修學位相關證書）載明的內容為準；按照本公告附件2發(fā)布的專業(yè)參考目錄進行審查，綜合使用該目錄《說明》中明確的有關規(guī)則。

（五）特別說明。

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年，以此類推。

本公告涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。

本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關提供的佐證材料為準，除明確規(guī)定外，須在資格審查時提供。

本公告所指2025屆高校畢業(yè)生，指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2025年應屆畢業(yè)生（須經(jīng)省級招辦批準錄取，就讀時將人事及學籍檔案關系轉移到就讀高校）以及2024年8月1日至2025年8月31日取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員。

鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位面向2024屆醫(yī)學專業(yè)高校畢業(yè)生（含尚在擇業(yè)期內未落實工作單位的畢業(yè)生）招聘，國家統(tǒng)一招生的2022、2023年普通高校畢業(yè)生，以及2022年1月1日至2023年7月31日取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，未落實工作單位的，可按2024屆畢業(yè)生對待。

本次招聘所指“未落實工作單位”，是指“在報名及資格審查時，應聘人員未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險；且其戶口、檔案、組織關系之一仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構”。

本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間、地點安排有調整的，將通過重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁（網(wǎng)址：http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/）“事業(yè)單位公開招聘”公告，請考生及時關注。

四、報名

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行，其中面向現(xiàn)任優(yōu)秀村（社區(qū)）干部和在村掛職本土人才的招聘崗位須現(xiàn)場資格初審合格后再網(wǎng)上報名。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名并參加考試考核。

（一）現(xiàn)場資格初審（僅限報考面向村（社區(qū)）干部和在村掛職本土人才招聘崗位考生）。

1.現(xiàn)場資格初審時間：2024年9月24日—9月25日（上午9:00-11:30，下午14:00-16:00）。

2.現(xiàn)場資格初審地點：重慶市江津區(qū)人事考試服務中心（重慶市江津區(qū)濱江新城濱江商務大廈〈區(qū)政務服務中心〉A2棟，乘坐7號、8號、9號電梯到5樓533室）。