四川省考面試分?jǐn)?shù)達(dá)到多少才能考編，這個(gè)問題并沒有一個(gè)具體的答案，因?yàn)椴煌瑣徫缓筒煌攴莸拿嬖囯y度和錄取分?jǐn)?shù)線都有所不同。以下是一些可能對(duì)四川省考面試分?jǐn)?shù)要求的考慮因素：

1. 崗位競(jìng)爭(zhēng)情況：不同的崗位競(jìng)爭(zhēng)程度不同，對(duì)應(yīng)的錄取分?jǐn)?shù)線也會(huì)有所差異。對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)激烈的崗位，面試分?jǐn)?shù)通常需要更高才能考編，而對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)相對(duì)較低的崗位，面試分?jǐn)?shù)要求可能較低。

2. 歷年錄取分?jǐn)?shù)線：可以參考?xì)v年的錄取分?jǐn)?shù)線來了解大致的分?jǐn)?shù)要求。通過查閱往年的錄取分?jǐn)?shù)線，可以了解到相同或相似崗位的錄取分?jǐn)?shù)范圍，在準(zhǔn)備進(jìn)行面試時(shí)可以有個(gè)參考。

3. 面試表現(xiàn)：面試分?jǐn)?shù)的高低還與考生在面試中的表現(xiàn)有關(guān)。無論崗位競(jìng)爭(zhēng)程度和錄取分?jǐn)?shù)線如何，優(yōu)秀的面試表現(xiàn)都有助于提高錄取的可能性。在面試中，考生應(yīng)展現(xiàn)出扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)、優(yōu)秀的溝通和表達(dá)能力，以及邏輯思維和解決問題的能力等。

4. 其他評(píng)定因素：除了面試分?jǐn)?shù)外，一些崗位可能還會(huì)對(duì)考生的其他方面進(jìn)行綜合評(píng)定，如學(xué)歷、工作經(jīng)歷、資格證書等。這些因素也將影響最終的錄取結(jié)果。

需要注意的是，四川省考的面試分?jǐn)?shù)只是選拔崗位人員的一個(gè)方面，面試分?jǐn)?shù)達(dá)標(biāo)并不意味著一定可以順利考編。最終是否能夠通過面試，還需要綜合考慮其他因素，并根據(jù)每個(gè)崗位的具體錄取規(guī)定來決定。

因此，四川省考面試分?jǐn)?shù)達(dá)到多少才能考編是一個(gè)相對(duì)而言的問題，具體的分?jǐn)?shù)要求需要結(jié)合崗位競(jìng)爭(zhēng)情況、歷年錄取分?jǐn)?shù)線以及個(gè)人面試表現(xiàn)等多個(gè)因素綜合考慮。整體而言，考生應(yīng)該努力提高自身素質(zhì)和面試能力，爭(zhēng)取在面試中獲得盡可能高的分?jǐn)?shù)，提高最終錄取的可能性。